トラブルの未然防止を支援する社労士
職場の構成に応じたサポートを提供する労務士として、対話のすれ違いや労使トラブルを未然に防ぐ体制を整えました。兵庫の幅広い地域を対象に、実情に即した制度整備やルールの明確化を通じた支援を行っております。
ルールの明文化によるトラブル予防
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徹底
綿密な調査で支援
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洗練
最新制度の導入
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進化
働き方改革の実装
check!
課題の本質に迫る原因の分析
複雑化する労使トラブルへの対応に強い社労士による制度整備と運用支援
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Point 01
製造業と商業への実務対応
現場ごとの働き方や人員体制を踏まえながら、トラブルを未然に防ぎ、安心して働ける職場環境の整備を支援いたします。製造業や商業の現場に触れてきた社労士として、日常業務に即した制度設計や労使トラブルの予防策を提案しております。
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Point 02
多様な働き方への制度整備
多様な雇用形態が共存する職場に対応できるよう、柔軟な制度設計を行う労務士として、ルールづくりをサポートいたします。兵庫各地での実務経験をもとに、業務形態の区別が曖昧な現場にも対応しやすい環境整備を支援しております。
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Point 03
社内ルール見直しのサポート
業務が多忙な中で後回しになりがちな社内ルールの見直しに対応し、職場の実情に合わせた制度整備をお手伝いいたします。兵庫を中心に蓄積した経験を活かし、労使トラブルを防ぐ明確な規定づくりと継続的な運用支援を行っております。
お気軽にご連絡ください
About
来所だけでなく訪問にも対応しているため、状況に応じて柔軟に選べるアクセススタイル
社会保険労務士事務所 きょうや
| 住所 | 〒679-1201 兵庫県多可郡多可町加美区豊部９２３−１ Google MAPで確認 |
|---|---|
| 電話番号 |
0795-20-6750 |
| 営業時間 | 8:30～19:00 |
| 定休日 | 不定休 |
| 代表者名 | 足立 晃一 |
| 保有資格等 | 社会保険労務士 年金アドバイザー2級 兵庫県商工会連合会専門家 |
| 所属等 | 兵庫県社労士会西脇支部 兵庫県働き方改革推進支援センター 多可町商工会 |
社会保険労務士事務所 きょうやのこだわり
オンラインにも対応した兵庫の実情に添う柔軟な支援体制
経営と現場の間に立つ労務士による柔軟な制度設計と職場支援
予期せぬ労使トラブルが発生した際、冷静かつ迅速に対処できる体制が企業運営には欠かせません。専門的な視点を持つ社労士が在籍し、事前のルール整備から万が一の対応まで幅広く支援しております。業種や事業規模にかかわらず現場の実情を丁寧にヒアリングし、状況に応じた最適な制度や措置を提案いたします。初めての方でも安心してご相談いただけるよう、柔らかい対応を心がけております。
一時的な対応だけではなく、再発防止を見据えた仕組みづくりにも力を入れており、就業規則や各種協定の見直しなど、実務に直結する内容にも丁寧に対応いたします。従業員との信頼関係を損なわないための調整役としても活動し、経営者様と現場の双方が納得できる形を整えてまいります。些細なお悩みも含め、日常的なご相談の窓口として長く頼っていただける存在を目指しております。
